TEORÍA DE LA MOTIVACIÓN

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José Ramón Torres Softs

Resumen

Se presenta una revisión de los conceptos tradicionales y contemporáneos sobre motivación, con una apreciación crítica sobre su vigencia y aplicación específica en el ámbito de la administración, que nos hace reflexionar sobre la suficiencia y pertinencia actual de sus enfoques, y se introduce un nuevo elemento para su explicación.
En el presente artículo habremos de referirnos a uno de los temas más apasionantes del comportamiento humano: la motivación. Específicamente, serán revisadas las aportaciones de los estudiosos más reconocidos en este campo y, en especial, aquéllas que sean más relevantes para la administración en la actividad laboral, ¿Por qué realizamos determinadas acciones?, ¿qué fuerzas nos impelen hacia determinado comportamiento?, ¿por qué será importante para los administradores conocer las bases de la motivación?, ¿quién debe estudiar la motivación?

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Biografía del autor/a

José Ramón Torres Softs, Universidad Nacional Autónoma de México, México

Doctor en Administración, profesor de la División de Estudios de Posgrado de la Facultad de Contaduría y Administración de la U.N.A.M.

Citas

Maslow, Abraham. Motivation and Personality. Harper 1951 Schermerhomjohn R..- Management.- John Wiley and Sons. Inc. 1996

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Sisk, Henry L..-Manaqement and Organization- South Western.- 1979

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Vroom Victor.-Work and Motivation.-New York, Wiley 1964