AGOTAMIENTO PROFESIONAL EN EL SECTOR SALUD DE BAJA CALIFORNIA PROFESSIONAL BURNOUT IN THE HEALTH SECTOR OF BAJA CALIFORNIA
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Publicado:
Mar 3, 2022
Palabras clave:
Agotamiento profesional, burnout, DEspersonalizacion, baja realización personal, compromiso organizacional, enfermera
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Resumen
En este estudio se examinó el perfil de los empleados del sector salud para identificar a aquellos que
sufren mayor agotamiento profesional también conocido como burnout y cuál es su relación con el
compromiso organizacional que presentan. Los datos se obtuvieron a través de una encuesta
estructurada aplicada a una muestra de servidores públicos de un hospital del sector salud de Baja
California, México (N=200). Los resultados muestran que las mujeres más jóvenes con menos de tres
años de antigüedad y con trabajo de medio tiempo presentan cuadros más severos de agotamiento
profesional que el resto de la muestra.
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